圖文：游淑貞

淑貞聽見基層勞工的真正需要，不喊口號，而是下班後有人幫忙、遇到問題有人撐腰、面對新時代提升自己的競爭力。

游淑貞提出三大勞工政策，從托育、勞權到AI職訓，讓花蓮勞工朋友工作更安心、生活更有靠山。

痛點一：「我還在上班，孩子誰來接？」

①勞工托育「晚鳥」接送專車：解決晚下班父母「沒人接孩子」的痛點

針對觀光業、醫療業、服務業等輪班或晚下班勞工，縣府整合閒置校車、巴士與夜間托育資源，提供夜間托育中心到家庭的接送服務。

痛點二：「遇到法律問題怎麼辦？」

②花蓮勞工「法律守護者」計畫
勞權問題，一支手機先幫你判斷

建立「勞權AI律師系統」，透過LINE機器人，讓勞工可以初步查詢加班費、勞退金、工時、休假等權益是否正確，必要時再預約律師面對面諮詢。

痛點三：「AI來了，我的工作怎麼辦？」

③AI勞工職訓2.0
不是叫勞工學寫程式，而是用AI減少加班

成立「花蓮AI勞工數位學院」，協助各行各業學會把AI變成工作助手。

例如：水電工、裝修師傅可以用AI做空間繪圖與報價；服務業、小店員可以用AI寫文宣、做菜單、設計活動貼文；行政人員可以用AI整理資料、減少重複工作。